פי מחקר חדש שיצא, ומדד מנהיגות לקיימות ב25 שנים האחרונות – ההוכחה תהיה חיבור של פיתוח בר קיימא ואחריות לתוך האסטרטגיה העסקית!
—-
המחקר האחרון של GlobeScan ו- SustainAbility Institute על ידי ERM ,
בתור הסקר הגדול והארוך ביותר מסוגו, The GlobeScan / SustainAbility Leaders Survey עוקב אחר חוות דעת מומחים על מנהיגות לפיתוח בר קיימא במשך יותר
מ-25 שנה.
למעלה מ-500 אנשי מקצוע בתחום הקיימות
ב-63 מדינות נסקרו ב-2023 (!)
נכון,הם מכירים בחקיקה ומסגרות גילויים המזרזות תהליכים של אסטרטגיה בת קיימא. אבל (!), מנהיגות לקיימות תאגידית מחייבת יותר ויותר חברות ללכת מעבר לציות למודלים עסקיים חדשניים עם קיימות בבסיסם (!)
> משבר האקלים הוא האתגר החשוב ביותר!
לאחריו – בירוא יערות, מגוון ביולוגי,מחסור במים ועוני!
> משקיעים מצביעים בכסף על סדרי עדיפויות!
>רגולציות, תקני גילוי, מימון ירוק, הסכמים גלובליים בועידות אקלים ועוד מסייעים!
> הצבת יעדים שאפתניים בליבה העסקית של סביבה וחברה ממצבים את החברות הללו כמנהיגות ומובילות לקיימות:
פטגוניה, יוניליבר,איקאה, מיקרוסופט ועוד כמה.
לסיכום – מחקר אורך משמעותי, שמייצר פרספקטיבה לאורך שנים. וגם מראה – שמנהיגות לא באה לידי ביטוי במילים – אלא במעשים!
חברה שרוצה להוביל את השוק, את העולם – לא מספיק לומר מה היא עושה, ולהיות כפופה לחוקים ותקנות – היא צריכה להיות "מעבר לחוק"- ולחשוב רחוק, גבוה וחדשני!
**לתפיסתי, כל חברה יכולה בקצב וביכולות שלה.דברו איתי על איך, כמה ולמה בפרטי 
לקריאת המאמר המלא
